中國電力網(wǎng)訊 人才是發(fā)展之源，力量之基。為加快企業(yè)人才培養(yǎng)速度，有效解決企業(yè)人才斷層危機，烏海電業(yè)局設計院一直以來非常重視人才培養(yǎng)建設工作，近年，設計院不斷總結(jié)人才培養(yǎng)經(jīng)驗，結(jié)合個人發(fā)展需求，制定出“雙精準，三成才”的人才培養(yǎng)方案，并不定期舉辦“專業(yè)大交融”、“庖丁解牛”等活動，培養(yǎng)綜合能力強的專業(yè)技術人才。
近日，設計院在烏海電業(yè)局黨委的帶領下，繼續(xù)強化“雙精準，三成才”培養(yǎng)方案落實工作，召開了“崗位成才”、“注冊成才”小組推進會。會上各小組長匯報了本小組近期的學習情況、小組的培養(yǎng)方式、遇到的問題及下一步計劃等。院領導對各小組的培養(yǎng)方案，落實方法等進行審核、評價，并提出了意見和建議。
據(jù)悉，該院近期根據(jù)工程要求，舉辦了針對一棵樹110kV站第二電源輸電線路工程初步設計集中審核的“專業(yè)大交融”活動，同時，各專業(yè)針對生態(tài)110kV變電站工程的施工圖進行“庖丁解牛”。通過這些活動，促進了各專業(yè)人員之間的交流與合作，總結(jié)設計經(jīng)驗和不足，及時補充自己的知識短板，提升設計水平和設計質(zhì)量。
下一步，設計院將進一步依托“崗位成才”、“注冊成才”及“興趣成才”各小組的力量，并結(jié)合“庖丁解牛”、“專業(yè)大交融”活動，持續(xù)培養(yǎng)專業(yè)技術能力強，專業(yè)素質(zhì)硬的設計人員，為設計院的健康可持續(xù)發(fā)展奠定基礎。
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